岗位职责：
负责统筹公司党建工作落地、群团服务管理、商会协会对接及公益项目执行，确保上级党委政策精神有效传达，推动党建与业务深度融合，同时保障工会、团委工作合规开展，助力企业履行社会责任，塑造良好党建与公益形象。
1、贯彻落实上级党委通知文件精神及公司年度/阶段性党建工作计划，牵头抓好意识形态工作；
2、起草党委各种文件（工作计划、总结、报告、手册、规范、通知等），撰写党建课题项目报告、年度工作总结及各类申报材料，提炼创新党建工作经验；
3、规范组织“三会一课”、主题党日、组织生活会等党内组织活动；
4、负责党建内外部宣传：运营党建公众号，策划并落地主题党建活动，完成活动宣传推广；
5、负责上级组织和党群系统领导来访接待工作；
6、负责组织建设工作：以党支部、党总支全覆盖为目标，加快组织建设工作进展；
7、党员教育管理工作：做好党员发展、党费缴纳管理、党建经费管理、党员档案管理、组织关系转接等工作；
8、集团群团组织建设：加强党建带群团建设工作，推动党群团一体化，充分发挥群团职能作用。
任职资格：
1.硕士及以上学历，党员优先；
2.马克思主义理论、党建、思想政治教育等相关专业，党群工作相关背景；
3.具备3-5年党务、群团或相关领域工作经验，熟悉党内组织生活流程、群团工作规范及商协会对接逻辑者优先。
4.擅长跨部门、跨单位沟通对接，能有效统筹活动策划、会议组织等事务；能结合行业特点与公司实际，探索党建工作创新方法；具备较强的计划制定与执行能力，能有序推进多项工作并行落地。