岗位职责
1.负责工厂一线人员招聘。
2.负责督促各部门编制招聘计划，根据人员编制方案对招聘计划进行审核；
3.负责招聘活动的具体实施和组织；
4.负责招聘物料的准备；
5.负责对接外部合作机构来访参观厂区考察；
6.负责招聘制度的编订和招聘流程的修订；

任职要求
1.大专及以上学历，3年以上大型制造业一线招聘经验或相关招聘经验、有团队管理经验优先考虑；
2.善于沟通，表达能力强，有良好的团队合作意识。