岗位职责：
1. 协助完成人事部门的日常事务
2. 负责员工入职、离职手续的办理
3. 协助进行员工档案管理
4. 支持员工培训与发展活动
5. 完成上级领导交付的其他相关工作

岗位要求：
1. 专科及以上学历，人力资源相关专业优先
2. 具备良好的沟通协调能力和服务意识
3. 熟练使用办公软件
4. 具备较强的学习能力和团队合作精神
5. 有相关工作经验者优先考虑