岗位职责：
1、根据医院业务需求，拟定招聘计划，并推动实施，满足公司业务发展的人才需求；
2、管理并拓展多元招聘渠道包括劳务、线上线下招聘、参与策划与执行校园招聘项目。
任职要求：
1、专科级以上学历，人力资源管理、心理学、中医等相关专业；
2、1年以上招聘相关经验，熟悉招聘全流程，能独立完成中医院各岗位招聘；
3、具备较强的沟通协调能力，责任心强。
上班时间：早8点半到下午5点半，周日固定休息，法定节假日正常休，五险一金，节假日福利。