岗位职责:
1. 协助门店日常运营管理，确保服务质量与标准
2. 监督执行公司流程规范，推动门店高效运作
3. 收集并反馈门店运营信息，协助优化管理方案

任职要求：
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法
4. 有茶饮行业优先