岗位职责
1.负责日常办公环境维护、办公用品采购与管理、固定资产盘点、会议安排与记录等。
2.协助办理员工入职、离职、转正手续；维护员工档案；协助考勤统计与核算。
3.发布招聘信息，筛选简历，安排面试，维护招聘渠道。
4.协助执行公司各项行政人事规章制度。
任职要求
1. 熟练使用办公软件（Word, Excel, PPT等）。