岗位职责： 1。负责餐厅日常运营管理，确保提供优质的顾客服务及美食体验； 2。监督和执行食品安全与卫生标准，保证餐厅运营达到标准； 3。管理团队，包括员工招聘，培训，考核及发展，以提升团队的整体工作效率； 4。分析销售数据，制定有效的营销策略，以提高餐厅的营业额； 5。处理顾客反馈和投诉，保持品牌形象。 任职要求： 1。具备良好的领导力和团队协调能力； 2。熟悉餐饮行业运营管理，能够应对工作压力； 3。具有优秀的沟通能力和问题解决能力； 4。具有较强的责任心和进取心，能够在快节奏环境中保持积极态度； 5。热爱餐饮行业，愿意接受挑战，不断提升自我。 ，要有5年店长经验！！！