一、岗位职责
1. 生产计划体系管理：
· 根据销售预测和客户订单，主导制定主生产计划（MPS） 和周/日生产排程，并确保计划的可执行性。
· 统筹生产资源（人力、设备、场地），平衡产能负荷，确保生产计划与生产能力相匹配。
· 主持产销协调会议（S&OP），确保生产计划与销售需求、公司战略保持一致。
2. 物料控制与库存管理：
· 根据生产计划，制定物料需求计划（MRP），确保原材料、辅料和包材的准时供应。
· 与采购部门紧密协作，监控物料到货情况，预防并解决物料短缺或过剩问题。
· 建立并优化库存管理制度，设定安全库存水平，监控库存周转率、库存天数（DIO） 等关键指标，持续降低呆滞料风险和库存成本。
3. 生产过程协调与进度控制：
· 跟踪生产进度，及时发现并协调解决影响生产计划的异常问题（如设备故障、质量异常、人员短缺等）。
· 管理与生产部门的日常接口，确保生产指令清晰、信息传递顺畅。
4. 交付与客户沟通：
· 监控订单完成状态，确保订单准时交付率（OTD） 达到公司目标。
· 协同销售或客服部门，就订单交期、变更等信息与客户进行有效沟通。
5. 团队管理与系统优化：
· 领导和管理生管（PC）和物控（MC）团队，负责团队的绩效考核、技能培训和能力发展。
· 主导或参与ERP系统中生产与物料模块的流程优化和系统改进，提升计划与物控的信息化水平。
6. 数据分析与持续改进：
· 建立并监控关键绩效指标（KPIs），如计划达成率、产能利用率、库存周转率、订单准时交付率等，并定期向管理层汇报。
· 运用数据分析，驱动生产与物料流程的持续改进，提升整体运营效率。
三、 任职资格要求
1. 教育与经验：
· 本科及以上学历，工业工程、物流管理、机械工程、企业管理等相关专业。
· 至少5年以上制造业生产计划与物料控制工作经验，其中3年以上PMC团队管理经验。
2. 专业知识与技能：
· 精通计划与物控方法论： 深刻理解并实践应用主生产计划（MPS）、物料需求计划（MRP） 和产能需求计划（CRP） 的原理与流程。
· 精通ERP系统： 必须精通ERP系统中的生产与物料模块，能够利用系统进行数据分析和决策。
· 卓越的数据分析能力： 熟练使用Excel（精通数据透视表、VLOOKUP等函数）进行数据处理和分析，能使用Power BI、Tableau等工具者更佳。
· 熟悉生产与供应链流程： 熟悉从接单到交付的完整制造流程，了解采购、仓储、生产、质量等环节的运作逻辑。
· 库存管理知识： 掌握安全库存、经济订货批量等库存控制模型。
· 必须精通ERP与MES系统的集成逻辑，能够利用MES系统的实时数据驱动生产计划的调整与决策。
· 熟练使用MES系统进行产能分析和生产进度跟踪。
3. 软技能与素质：
· 出色的统筹规划与逻辑思维： 具备多任务处理能力，能够从复杂信息中理清头绪，制定出清晰、可行的计划。
· 强大的沟通协调能力： 能够高效地与销售、生产、采购、质量等多个部门进行沟通和协调，解决冲突。
· 抗压能力与应变能力： 能够在快节奏、多变化的环境中保持冷静，快速响应计划变更和异常情况。
· 注重细节与结果导向： 对数字敏感，关注细节，同时以达成交付目标和成本控制为最终工作成果。
· 领导力与影响力： 能够带领团队完成目标，并在跨部门协作中推动计划的执行。