1.制定医务部的发展策略和计划，统筹领导和管理包括但不限于院感、医疗质量、预防 保健等各项事务的整体运作。
2.负责医疗质量管理、医疗安全核心制度的制定、实施及检查。
3.负责医疗技术的准入管理工作。
4.负责医疗纠纷的接待和处理，组织差错、事故的调查讨论、经济赔偿、医疗鉴定及法律事务处理等问题的解决，提出处理意见。
5.负责组织协调突发性医疗事件的应急处理。
6.负责组织检查医疗人员的三基培训、技术考核、院内外学术交流。
7.协助医院开展临床科室学科建设工作的规划和组织管理，包括向卫生局提供申请材料审批，协助人力资源部制定医务人员的配置计划等。
8.协助组织医院的医院感染和和传染病管理工作。
9.负责医院的科研教学管理。
10.其他相关工作。
任职要求：
1.本科以上学历，临床专业毕业，中级以上职称。
2.5-10年医务科相关工作经验，3年以上管理工作经验。
3.有二甲及以上级别及民营工医院及新建医院工作经验优先。
4.有一定的文字功底及办公软件应用能力。
5.熟悉医疗法律法规及相关要求、熟知卫生监管部门办事流程。
6.具有丰富的临床工作经验、良好的沟通组织协调能力。
薪资面议