岗位职责
1.通过多种渠道建立与全球知名企业中高层及精英导师的联系,洽谈导师项目的合作机会
2.收集并整理名企导师对实习生岗位的用人需求,协助合作导师进行人岗匹配,为合作导师所在名企输送精英短期实习人才
3.对接名企导师实习生岗位用人要求及用人时间,并成功地将精英短期实习人才安置进入企业实习1-3个月4.配合运营及学员的反馈,与名企合作导师沟通,优化实习体验以便更好地提供培训及实习服务
5.支穢Ì牆佝培膙场譫缶膜及运营部门,通过实习单位用人反馈优化我司内部产品及培训内容,提升学生岗位培训效率及保证实习安置成功率
6.评估名企优秀导师以激励名企导师及其后续对实习生学员的支持
岗位要求
1.2年以上 金融、/ 快消/咨询传媒律所互联网 等相关行业的、猎头经验_或 TOB商务合作开发经验 或 甲方HR经验 或/名企管理岗位从业经验
2.具备一定的高层管理岗位的人脉资源 或 职前教育培训行业的相关资源
3.具备优秀的沟通及应变能力,较强的服务意识和责任心优秀的沟通能力及应变能力、团队建设能力4.对鬩舞教育行业有热情,愿意为学生的成长及未来职业发展奠基