一、工作内容
负责公司老客户售后服务，协助年检及续费，客户维护及二次开发 ，提供公司康养服务项目介绍；如：提醒产品到期续期、升级服务、 公司有活动或礼品通知老客户参加领取等；邀请客户参加、体验养老家园社区、细胞存储等活动。
1、回复、解答客户售前，售中，售后咨询的相关问题，均有官方微信公众号、APP支持，流程简单快捷
2、该岗位为半服务半销售，以咨询，服务，销售为主，和传统销售区别于公司有整套服务体系带动销售、会提供给每人150-200名老客户名单，有系统辅助开拓老客户，帮助达成更高收入。

二、薪资待遇
总体薪资水平：平均月薪1.5万至2万，70%员工薪资超过月薪2万，业绩佳者税后5至6万，业务突出的提成8到10万左右。

福利待遇：
1、入职公司提供专业的职前、岗前等培训；
2、提供综合的全方位的保险保障；
3、部门定期团建，月度周边旅游+季年度国内外旅游；
4、各阶段成长提升培训；
5、工作满一年即可参与管理岗晋升考核；
6、会有经验丰富的经理辅导、陪同做好服务；

三、任职要求：
1、年龄:27-48岁
2、学历:大专及以上学历，有销售经验可放宽至高中/中专，本地居住3年以上
3、工作经验不限，或有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。
4、责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。

四、晋升发展
提供内部从低层公平、公正、公开的晋升空间，从而转变为管理岗位，入职满一年可申请参与晋升面试（管理岗位平均薪资18万起）

五、工作时间
工作日周一到周五 8点半到岗，周末双休，法定节假日休息