1、制定学生管理方案，执行，督促，检查学生课程安排及学习状况;
2、定期进行沟通及管理学生学习情况;
3、处理学习学习过程中的各类问题，并与任课老师进行协调；
任职要求：
1、热爱教育事业;
3、熟练使用各种办公软件:
4、具有良好的沟通能力，有较强的学习力、抗压能力。