岗位职责 ：
一、生产管理
协助厂长制定年度 / 月度生产计划，分解生产任务至各车间、班组，监督计划落地执行，确保按时、按质、按量完成生产目标。
1、统筹生产流程优化，排查生产瓶颈，协调解决设备故障、物料短缺、工艺问题等生产异常，降低生产成本、提高生产效率。
2、 监督生产现场管理，落实 5S 标准（整理、整顿、清扫、清洁、素养），规范操作流程，保障生产现场有序、安全。
3、牵头生产质量管控，配合质检部门建立质量追溯体系，组织质量问题复盘，推动质量改进措施落地，降低不良品率。
二、安全与环保管理
1、贯彻落实国家安全生产、环境保护相关法律法规，建立健全工厂安全环保管理制度及应急预案。
2、组织开展安全环保培训与演练，定期排查生产车间、仓库、设备等安全隐患，督促整改落实，杜绝安全事故发生。
3、监督环保设施运行，确保废水、废气、固废等排放达标，配合政府部门开展环保检查。
三、团队与行政管理 •
1、协助厂长搭建工厂组织架构，明确各部门岗位职责，优化人员配置，降低人力成本。
2、 牵头车间员工的招聘、培训、考核工作，建立绩效考核与激励机制，提升团队技能水平与工作积极性。
3、协调工厂内部各部门（生产、质检、仓储、采购等）及与公司总部各职能部门的沟通协作，保障信息畅通。
4、负责工厂日常行政事务管理，包括办公用品采购、固定资产维护、后勤保障（食堂、宿舍、通勤）等，提升员工满意度。
四、 成本与数据管理
1、参与制定工厂成本预算，监督原材料、能耗、人力等成本控制，定期分析成本数据，提出降本增效方案。
2、统计生产、质量、成本等关键数据，编制生产经营报表，为厂长决策提供数据支持。
任职要求 ：
1、大专及以上学历，机械制造、工业工程、生产管理、工商管理等相关专业优先。
2、具有 5 年以上 制造型企业生产管理经验，2 年以上 副厂长、生产经理等同等管理岗位工作经历。
3、熟悉生产计划制定、流程优化、质量管控、安全管理等全流程管理工作，有同行业（根据工厂所属行业调整）从业经验者优先。
4、具备较强的组织协调、团队领导能力，能够有效统筹资源、解决跨部门问题。
5、掌握生产管理、质量管理（如 ISO9001）、安全环保相关知识，熟悉生产设备与工艺流程。
6、能够通过数据分析发现问题、优化管理，熟练使用 Excel、ERP 系统等办公及管理软件。
7、具备强烈的责任心、敬业精神和团队合作意识，原则性强，能够以身作则。
8、 熟悉国家关于生产、安全、环保、劳动用工等方面的法律法规，具备合规管理意识