岗位职责:
一、岗位职责
战略规划与执行
根据公司业务目标，制定年度公共关系战略和计划，确保与公司整体营销和品牌战略相匹配。
策划并执行公关活动，包括新闻发布会、媒体见面会、产品推广活动等，以提升公司品牌知名度、美誉度和影响力。
媒体关系管理
建立和维护与各类媒体（包括但不限于新闻媒体、行业媒体、社交媒体等）的良好关系。
积极拓展媒体资源，定期与媒体进行沟通和互动，及时提供有新闻价值的公司资讯。
负责媒体采访的安排和协调，确保公司对外传播信息的准确性和一致性。
新闻稿件撰写与发布
撰写新闻稿、媒体通稿、演讲稿等各类公关文案，具备从公司业务、产品、市场动态等角度挖掘新闻亮点的能力。
选择合适的媒体渠道发布新闻稿件，跟踪新闻发布效果，进行数据分析和报告。
危机公关处理
建立危机公关预警机制，及时监测和分析可能影响公司声誉的舆情信息。
在危机事件发生时，迅速制定并执行危机公关策略，协调公司内部各部门应对危机，最大程度降低负面影响。
品牌建设与推广
参与公司品牌形象的塑造和定位，制定品牌传播策略并监督执行。
策划和执行品牌推广活动，如品牌合作、赞助、公益活动等，提升品牌在目标受众中的认知度和好感度。
社交媒体公关
制定并执行社交媒体公关策略，管理公司官方社交媒体账号（如微博、微信、抖音等）。
策划和创作社交媒体内容，与粉丝和用户进行互动，提高社交媒体账号的活跃度和粉丝数量。
监测社交媒体舆情，及时回应网友的评论和提问，维护公司在社交媒体上的良好形象。
内部沟通协调
与公司内部各部门（如市场部、销售部、研发部等）保持密切沟通与协作，收集内部信息，为公关工作提供素材和支持。
向内部员工传达公司的公关策略和活动计划，提高员工对公司品牌和公关工作的认知度和参与度。
公关效果评估
建立公关效果评估体系，定期对公关活动、媒体报道、品牌知名度等进行评估和分析。
根据评估结果，调整公关策略和计划，持续优化公关工作的效果。
任职要求:
1.教育背景：本科及以上学历，新闻、传播、市场营销等相关专业优先。
2.工作经验：具有2年以上公关工作经验，有在知名企业或公关公司担任PR经理的经验者优先。
3.技能要求：具备优秀的公关文案撰写能力，能够熟练撰写各类新闻稿件、公关文案等。
拥有丰富的媒体资源，熟悉各类媒体的运作规律，具备良好的媒体沟通和谈判能力。
熟练掌握危机公关处理流程，具备应对突发危机事件的能力。
精通社交媒体平台的运营和推广，了解社交媒体的传播规律和趋势。
具备良好的数据分析能力，能够对公关效果进行量化分析。
熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。
4.个人素质：具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和项目管理能力。
具有敏锐的市场洞察力和新闻敏感度，能够及时把握市场动态和新闻热点。
具备高度的责任心和抗压能力，能够在快节奏的工作环境中高效完成任务。