岗位职责：
1、制定并实施团队销售战略，确保销售目标的高效达成；
2、负责销售团队的招聘、培训、考核及日常管理工作；
3、深入分析市场趋势与客户需求，持续优化销售策略与运营流程；
4、推动跨部门协作，提升客户转化效率与整体服务体验；
5、定期汇总销售数据与业务进展，提出切实可行的改进措施；
任职要求：
1、一般要求经济、营销等专业大专以上学历；
2、经验不限，有法律顾问销售或团队管理经验者优先；
3、具备良好的领导力、目标导向意识和抗压能力；
4、责任心强，积极主动，具有优秀的团队合作精神；
5、了解法律行业基本知识或拥有相关资源者优先；
6、具备较强的市场敏感度与客户服务意识；
7、能适应目标管理与结果导向的工作模式；