一、安全体系建设
1.制定、完善并组织实施景区各项安全管理制度、消防预案、突发事件应急预案(涵盖防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件、防踩踏、防溺水等)。
2.建立景区安全防范体系，明确各岗位安全职责及操作规范(SOP)。
二、团队管理
1、建立景区安全防范体系，明确各岗位安全职责及操作规范(SOP)。
2、组织对保安及应急救援人员进行系统的消防安全、急救知识、应急处理等专业培训和演练，提升团队素质。
三、安全巡查与防控
1、组织对景区所有区域(包括出入口、水域、道路、设施、商铺等)进行日常及节假日高频次安全巡视，做好记录及时发现并消除安全隐患。
2、监督景区消防设施、设备、器材的定期检查、维护和保养，确保其完好有效。
3、管理监控中心，确保安防系统正常运行。
四、应急与事件处理
1、指挥处理景区内发生的各类突发事件(如游客意外、纠纷、治安案件、自然灾害等)，启动应急预案，组织现场救援并减少损失。
五、交通与秩序维护
1、负责景区内交通秩序的维护，包括车辆引导，停放管理。
2、在大型活动、节假日人流高峰期制定并实施专项安保方案和人流管控措施，防止踩踏事故等发生。
六、内务与文档管理
1、负责各部门各类台账、档案资料（如巡检记录、培训记录、设备维护记录、应急预案等）的管理与归档。
2、负责部门预算编制、物品领用、固定资产管理
七、对外协调与沟通
1、对接公安、消防、安监医疗等政府相关部门，完成各项检查并及时了解政策法规动态。
2、与景区内其他部门(运营、客服、工程等)密切协作，共同保障景区安全运营。
八、安全宣传教育
1、对景区全体员工和游客开展“五防”(防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件)安全教育、法制宣传。
2、在危险区域设置安全警示标识，通过多种渠道普及安全知识。

任职要求：
1、大专及以上学历。企业管理、安全工程、法学等相关专业。
2、3年以上大型景区、主题乐园等安全管理相关工作经验，任同岗位管理经验1年以上
3、注册安全工程师（中级）证书、中级消防中控证等优先考虑
4、熟悉国家安全生产法律法规和文旅行业标准（如GB/T 31384-2015）。能制定安全管理制度、应急预案，并组织演练。熟练掌握办公软件，能进行安全资料整理与归档。
5、组织协调能力（管理团队、跨部门沟通）、应急处理能力（冷静应对突发事件）、分析判断能力（风险评估、隐患排查）、高度责任心。
6、制定和实施景区总体安全管理方案与制度。负责日常安全检查、保卫、消防管理。组织安全培训与应急演练。领导安全事故调查与善后处理。对接政府安全检查并落实整改。