工作内容：
1、负责学校前期咨询部门业绩规划、统筹及业绩达成；
2、负责前期咨询业务人员培养与梯队搭建；
3、制定团队销售方案，带领团队完成月销售任务；
职能要求：
1、至少有3年以上的k12教育相关销售主管经验，有电销、课程顾问、面销、地推等工作经验优先录用；其他行业5年以上销售及带团队经验；
2、对教培行业有一定了解或同类岗位的工作经验者优先录用；
3、熟悉市场运作，有竞争意识，了解网络运营各类渠道；
4、专业与学历不限，年龄不限，敢拼搏，可吃苦，有想法，追求高薪；
5、有k12销售经验丰富人员具体可面谈。
薪资待遇：
6k+绩效+业绩提成+团队提成；年薪可达25w－50w
五险一金，单休，国家法定节假日，节日福利，员工食堂，股权激励等。
初级保障：基本工资+提成，月工资过万
中级：实现自我老板梦（财富自由）
终极：公司合伙人（实现人生价值）