关于我们
聚焦智能制造的高新技术企业，拥有多条自动化生产线及数字化生产体系，深耕行业十余年，客户覆盖新能源、汽车零部件等领域。因产线升级与效率提升需求，现诚聘生产工程师，加入我们的技术攻坚团队，用专业方案解决生产痛点，你的每一次优化都能创造看得见的价值！
你将主导这些核心工作：
产线工艺优化：深入分析生产流程（如装配、加工、检测环节），识别瓶颈问题（如工时浪费、设备闲置），制定优化方案（如工序重组、工装改良），提升产线 OEE（设备综合效率）；
技术难题攻关：针对生产中的质量波动（如不良率超标）、成本过高（如物料损耗大）等问题，牵头成立攻关小组，通过数据分析、实验验证提出解决方案（如调整参数、引入新工艺）；
标准化体系搭建：编写作业指导书（SOP）、设备操作规程（SOP），制定物料消耗标准、产能评估模型，推动生产过程标准化、数据化；
跨部门协作：对接研发部（转化设计图纸为生产工艺）、设备部（协同设备改造与维护）、质量部（共同提升产品合格率），确保技术方案落地执行；
持续改善推动：引入精益生产理念（如 5S、看板管理），组织员工提出改善提案，跟踪落地效果并量化收益（如降本金额、提产百分比）。
我们希望你：
学历与专业：本科及以上学历，工业工程、机械制造、自动化等相关专业，3 年以上生产工艺 / 制程优化经验（有自动化产线经验者优先）；
核心技能：
熟悉生产管理流程（如 ERP/MES 系统操作），能运用 CAD、Excel 数据分析（或 Minitab 等工具）进行工艺建模；
掌握精益生产、六西格玛等改善方法，有主导过产线提效 / 降本项目经验者加分；
特质：逻辑清晰，动手能力强，有项目管理思维（能拆解目标、推进落地），沟通协调能力突出，能接受短期出差（参观标杆企业 / 技术交流）。
你的待遇，匹配技术价值：
薪资：8000-15000 元 / 月（根据项目经验与技术深度定档），另享项目奖金（按改善收益的 5%-10% 提成），年薪 10W-20W+；
福利：
五险一金（按最高基数缴纳）+ 补充商业保险，带薪年假 10-15 天 + 年度体检 + 节日福利；
包工作餐 + 住房补贴（1000 元 / 月），项目攻坚期享额外补贴；
成长：免费参与行业顶尖技术培训（如精益大师认证、自动化技术峰会），支持申报专利（获授权有奖金），晋升路径：工程师→高级工程师→技术经理→生产总监；
环境：独立办公区 + 实验车间，配备先进检测设备与仿真软件，团队以 “解决问题” 为导向，鼓励技术创新，拒绝无效内耗。
这里不缺生产线，缺让生产线更高效的你！ 用技术方案提升产能、降低成本，每一份成果都能换来对等的回报与认可 —— 期待专业的你，成为推动生产升级的核心力量！