岗位职责：
1. 协助负责公司的日常行政管理工作；
2. 协助负责公司文件归档和管理工作；
3. 协助公司重要物品保管、使用；
4. 接待、会务、后勤管理；
5. 完成上级领导交付的其他行政支持工作。

岗位要求：
1. 大学本科及以上学历,人力资源、管理类相关专业;
2. 工作经验2年以上，熟悉办公室行政管理流程及规范；
3. 责任心强，严谨务实，协调能力与沟通表达能力强。