岗位职责：
1. 战略管理与客户关系（*确保物业的硬件设施和整体价值得到维持和提升。*业主/租户关系管理：建立并维护与租户的良好关系，提升客户满意度和忠诚度。及时、专业地处理各类投诉、建议和问询，确保高水平的客户服务标准。*租赁管理：跟踪租约到期情况，协调续约或新租事宜，确保租金、物业管理费等费用的及时收缴，并处理拖欠款问题）。
2.日常运营监督：确保物业公共区域（大堂、走廊、停车场、花园等）的清洁、整洁和正常运行。
3.设施设备管理：管理外包服务合同（如清洁、绿化、垃圾清运、保安等），监督其服务质量和合同履行情况。
快速响应并有效处理各类紧急报修和突发事件（如停电、漏水、火灾等）。
4.装修管理：审批租户的装修申请，监督装修过程，确保其符合安全规定和物业要求，不影响其他用户。
5. 团队管理与人员发展（*领导和管理物业团队培训、排班和绩效评估。保障物业7x24小时的高效运转。提升团队成员的专业技能、安全意识和客户服务水平。）
任职要求：
1.50岁以下，男女不限，大专以上学历，物业管理等相关专业优先；
2.5年以上园区物业（如写字楼、商业综合体、产业园区）管理经验，3年以上同岗位或经理级以上职位经验；
3.熟悉园区物业管理相关法律法规及行业服务标准；
4.具备工程设备管理、安全管理、客户服务等实操经验，能独立处理物业常见问题；
5.有较强的抗压能力和应急处理能力，能应对突发状况，具备良好的沟通协调能力，能高效对接客户、团队、外部单位。
6.月休4天，购买社保，包午餐，包住（年底入住）