职位详情
移民项目主管/经理
1.3-2.5万
星钜汇(佛山市)信息咨询服务有限公司
珠海
1-3年
本科
07-22
工作地址

V12文化创意产业园4栋2楼4202

职位描述

一、岗位职责(核心分为六大模块)

1. 项目战略规划与筛选

· 研究全球各国移民/签证/身份政策趋势,发掘有潜力的新项目方向

·分析客户需求、移民目的、区域偏好,匹配市场导向

·制定中长期项目线布局规划(例如欧洲身份线+美国移民线+新兴快捷项目线)

2. 项目尽调与合规评估

· 审查潜在项目在法律合规性、实施路径、流程周期等方面的可行性

· 对接律师、开发商、区域中心等海外合作方,获取完整资料

· 梳理项目风险点,输出“合规评估报告”或“内部立项建议书

3. 合作方洽谈与协议签署

· 作为第一联络人对接海外移民项目供应方

· 谈判合作模式:分成?包销?授权?平台代理?

·起草/审核合作协议条款,确保合作可控、退出机制明确

4. 项目结构设计与产品打磨

· 明确客户路径:流程、材料、周期、难点

· 设计“客户服务交付SOP”与“材料准备清单”

· 与律师/顾问沟通,对项目流程关键环节进行产品化处理(流程标准化、节点可视化)

5. 销售赋能与市场转化支持

· 为销售团队提供话术包、对比表、核心卖点拆解

· 组织产品培训、项目上线发布会、答疑环节

· 参与重点客户前期转化环节(高净值、机构客户)

6. 项目运营监控与反馈闭环

· 跟踪项目交付情况、客户进度、问题反馈

· 记录成功/失败案例,形成项目“版本更新档案”

· 定期评估项目生命周期,决定是否迭代、优化、下架

二、能力要求

政策解读能力:能读懂法律条文、政策公告、移民局流程

跨文化合作能力:能与海外律师、开发商、政府方有效沟通

合规风控意识:能识别流程漏洞、法律灰区、潜在违规风险

产品设计思维:能将政策流程转化成标准产品包、服务流程

商业谈判力:能把握合作条件,争取对我方最有利的谈判条款

销售赋能力:能把复杂的政策结构讲清楚、转化成销售语言

三、你应交付的关键成果

项目评估期:项目筛选报告、合规分析报告、立项评估表

项目落地期:项目流程SOP、文案材料包、合作协议草案

上线前准备:销售培训资料、FAQ文档、项目销售包PPT

运行中:客户问题记录表、流程优化建议、运营监控报告

复盘阶段:项目评估总结、续约/终止建议、客户成功案例整理

如果给你这个岗位一句话定义:

你是“移民项目产品线”的规划师、设计者和推进者,负责从0到1把政策变成客户可落地的服务方案,为公司打造有盈利能力与交付能力的移民产品资产。

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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