1.负责制订炼钢厂/锻造厂/特冶厂月度、季度、年度生产目标。
2.负责建立生产台账和生产报表，做好物料管理及外协工作。
3.负责制订管理制度及生产成本控制和生产计划管理工作。
4.负责安全、环保、职业健康及“6S”管理工作。
5.负责厂区工艺改进计划及执行过程的检查工作。
6.负责协调设备技改、大、中修及能源动力消耗管理工作。
7.负责厂区人员管理，包含招聘、培训上岗、员工稳定发展等。
8.完成公司领导交办的其他临时工作。

任职资格：

1.专科及以上学历；

2.8年以上有色金属冶炼生产管理经验；

3.有强烈的责任心和较强的人员管理能力。