硬性要求:必须有医药行业经验
一、岗位职责
(一)销售规则与流程管理
1. 负责制定和完善销售部各项销售规则和流程,确保销售活动合规、高效运行。
2. 定期审核和优化销售流程,结合市场变化和公司战略调整,提出改进建议并推动实施。
(二)销售报表制作与数据分析
1. 负责制作销售部成员的月报、季度报、年报,确保报表数据的准确性、完整性和及时性。
2. 通过分析报表数据,挖掘销售数据背后的业务问题,为销售部门和销售人员提供针对性的改进建议和总结汇总。
3. 利用数据分析工具和方法,定期生成销售数据分析报告,为管理层决策提供数据支持。
(三)销售部后勤保障
1. 负责销售部的日常后勤保障工作,包括办公用品采购、销售合同审阅、销售物料准备、会议组织安排等。
2. 协调销售部与其他部门的沟通协作,确保销售活动顺利开展。
(四)合规管理
1. 监督销售部门的合规运营,确保销售行为符合公司政策及法律法规要求。
2. 定期开展销售合规培训,提高销售人员的合规意识。
二、任职资格
(一)教育背景本科及以上学历,生物医药、市场营销等相关专业优先。
(二)工作经验具备 3-5 年生物医药行业销售管理或相关工作经验,熟悉医药销售流程。
(三)专业技能
1. 对数据敏感,熟练掌握 Excel、PPT 等办公软件,具备较强的数据分析能力。
2. 熟悉销售报表制作流程,能够快速准确地完成各类销售数据整理和分析。
(四)综合素质 1. 具备良好的沟通协调能力、团队协作精神和责任心。
2. 细心严谨,注重细节,能够承受一定的工作压力。
注:公司不喜欢搞办公室文化和层级文化,可能会需要出差