岗位职责:
1.协助销售总监制定销售目标及策略，确保销售目标的分解和落实；
2.制定销售团队的业绩提升计划，监督团队执行以保证销售目标的达成；
3.优化销售流程，监督团队遵循既定流程，确保服务质量；
4.负责销售团队的人员管理和业绩考核，定期组织专业培训；
5.引导团队成员，确保销售活动符合市场趋势和公司策略；
6.领导安排的其他工作。
任职资格：
1. 大专及以上学历，市场营销、汽车等相关专业优先考虑；
2. 5年以上新能源汽车行业销售经验，2年以上同岗位经验；
3.对销售工作充满热情，能够带领团队不断进步；
4. 具有较强的沟通能力、决策能力、责任心和敬业精神，能够承受工作压力。