岗位职责：
1. 协助完成招聘、培训、员工关系等人力资源工作；
2. 负责员工入职、离职、转正等手续办理；
3. 维护员工档案，钉钉系统，OA系统的维护；
4.负责员工考勤、社保、报表等工作支撑；
5. 配合开展公司行政后勤保障、物资申购、会议管理等行政工作。
任职要求：
1.统招本科及以上学历，三年以上从业经验；
2.熟悉劳动法及劳动合同法相关法律法规；
3.性格开朗，思路清晰，善于沟通，良好的组织协调能力；
4.有文化传媒及直播行业从业经验者优先。