高级射频工程师（只做滤波器不行，C、Ku的微波产品（功放优先、低噪放、变频器其次），做过200W以上大功率功放或者做过ka，Q,V较高频的微波产品优先）
***个岗位做过岗位职责：
1、负责射频/微波电路及整个射频分系统链路的设计、开发、调试与验证工作；
2、主导射频器件选型、评估，并管理与供应商的技术沟通与协作；
3、编写高质量的技术文档，包括设计方案、测试报告、生产指导文件等；
4、指导中级及初级工程师，传授专业知识与技能，推动团队整体技术能力提升；
5、参与或负责中型以上项目的技术规划、任务分解与进度管理。
任职要求：
1、电子、通信、微波等专业，大专及以上学历；
2、5年以上电子通信或微波/射频及相关工作经验,其中2年以上中级微波/射频设计工作经验；
3、扎实的设计功底：拥有从规格制定、方案设计、仿真到调试的完整射频模块开发经验，能独立完成子系统设计与集成测试；
4、系统级思维：具备产品级疑难问题的定位与解决能力，能提出有效的产品优化方案；
5、成功项目经验：主导过5个以上成功的射频系统或模块方案，所设计的产品成熟稳定，产品具有可测试性、可生产性及成本控制合理；
6、技术前瞻性：能不断地跟踪并引入本领域的新技术、新器件、新工具与新方法，并成功应用于产品实践。
职业发展路径
本职位是技术团队的核心力量，成功的候选人将有机会：
1、成长为技术专家，负责攻克前沿关键技术难题。
2、承担更大型项目的领导职责，向技术管理或项目管理的复合型人才发展。
射频专家（C,Ku、ka大功率功放（做过V的更好），做功放的通常也懂低噪放）
岗位职责：
1、技术战略与规划：参与制定公司射频技术发展规划，确保其与公司产品战略对齐，并保持技术方向的先进性与可持续性；
2、尖端项目领导：负责公司战略级或大型复杂射频项目的需求分析、系统架构设计、方案评审及关键技术决策；
3、核心技术攻关：主导复杂射频系统的规格制定、方案设计和核心技术（如功放、频率合成、高性能接收链等）的开发与验证，独立解决项目中的关键技术难题；
4、技术创新与引进：持续追踪行业趋势、竞争对手动态及前沿技术，主导引入新平台、新工具、新方法及关键器件，并在多个产品中应用，显著提升产品核心竞争力；
5、流程与能力建设： 推动部门设计规范、流程体系的优化与建设，主导技术经验的总结、固化与传承，提升团队整体技术能力；
6、人才培养： 指导和培养高级及以下级别工程师，担任技术导师，打造高绩效射频团队。
任职要求：
1、电子、通信、微波等专业，本科及以上学历；
2、8年以上电子通信或微波/射频工作经验,其中4年以上的高级微波/射频设计工作经验；
3、战略级项目经验： 曾主导过1个以上系统级的大型项目，或作为核心技术负责人完成2个以上复杂重点项目；
4、系统级设计与规划能力：精通产品射频需求分析、概念定位、系统架构设计和路标规划，能主持制定复杂射频模块和系统的规格书；
5、深度技术专长：在某一或多个射频细分领域（如高频功率放大器、低噪声放大器等）有较深的造诣和成功的产品实践。
6、全流程影响：对产品的质量、成本、进度、可制造性、可测试性有决定性影响。
我们提供：
1、极具竞争力的薪酬待遇和长期激励计划。
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