岗位职责​

1. 专注金融板块业务，为客户提供专业的金融咨询服务，解答线上线下各类金融问题，包括但不限于投资策略、理财产品分析、金融政策解读等，凭借专业知识与经验，精准把握客户需求，提供高质量的解决方案。​

2. 协助培养销售人员，通过定期培训、案例分享、模拟演练等方式，提升销售人员的金融专业知识储备，使其具备自主解答客户基础金融问题的能力，助力销售团队更好地服务客户、拓展业务。​

3. 深度对接顾问需求，与团队内其他顾问保持密切沟通协作，及时获取项目信息与客户需求，整合资源，高效推进项目进展，确保客户问题得到及时、妥善解决。​

4. 负责客户金融咨询相关的线上线下活动策划与执行，如线上金融知识讲座、线下客户沙龙等，通过多样化的形式增强客户粘性，提升公司品牌在金融领域的影响力。​

任职要求​

1. 本科及以上学历，金融、经济、财务、法务等相关专业优先，具备扎实的金融理论知识基础。

2. 1 - 2 年金融咨询相关领域工作经验，对金融市场有一定的认知与理解，熟悉常见金融产品及业务流程。​

3. 具备较强的学习能力与培养能力，能够快速吸收新知识、新技能，并有效传授给销售人员；善于沟通与表达，能够清晰、准确地解答客户及销售人员的问题。​

4. 拥有良好的客户服务意识与团队协作精神，能积极主动对接顾问需求，高效协同完成工作任务；适应线上线下结合的工作模式，具备灵活应对不同场景问题的能力。​

5. 持有金融行业相关证书（如证券从业资格证、基金从业资格证等）者优先考虑。​

我们提供​

1. 具有竞争力的薪资待遇：底薪12-15k + 绩效奖金 + 年终分红，表现优异者薪资上不封顶。​

2. 完善的培训体系：提供新人入职培训、专业技能培训、职业发展规划培训等，助力员工快速成长，提升专业能力与职业竞争力。​

3. 广阔的晋升空间：公司注重员工个人发展，表现优秀者可晋升为高级咨询顾问、团队主管等管理岗位。​

4. 丰富的员工福利：五险一金、带薪假期、节日福利、部门团建等，为员工提供舒适、贴心的工作生活保障。​

5. 良好的工作环境：现代、舒适的办公环境，打造轻松和谐的工作氛围；公司实行人性化管理，注重员工工作与生活的平衡，提供弹性工作制度。