岗位职责：

1. 协助总经理制定质量管理战略规划；

2. 负责公司质量管理工作的执行；

3. 制定质量控制的政策，流程，制度及操作规范，督促、检查质量制度的贯彻执行；

4. 负责质量管理体系的建设，组织人员对其进行审核保证有效控制运行；

5. 负责质量目标的设定，并跟踪分析执行情况；

6. 负责供应商质量控制，并对关键物料的供货质量进行控制管理；

7. 负责生产过程质量控制，协同各部门共同提高生产过程良率；

8. 负责成品质量控制；

9. 参与新产品开发，负责新产品质量控制；

10. 负责客户抱怨和投诉处理；

11. 负责部门员工管理，激励奖惩相应制度并实施；

12. 负责检测中心管理工作；

13. 总经理交办的其他任务。

任职要求：

1. 年龄要求：35-45周岁；

2. 性别要求：男女不限；

3. 教育背景：本科及以上学历；

4. 语言能力：CET-4；

5. 经验背景：5年以上工作经验，3年以上质量管理经验，在部门经理岗位上工作1年以上；

6. 技能要求：精通质量管理知识，熟悉ISO9001质量管理体系，熟悉SPC/FMEA/APQP/MSA/PPAP等质量管理工具，熟练使用各种办公室软件，具有一定的英语应用能力,具有较强的阅读能力、写作能力和表达能力；

7. 基本素质：具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。