一、 岗位职责
1. 战略规划与执行
牵头制定集团旗下农副产品商超的整体发展战略、年度经营目标与扩张计划，分解目标至各门店并监督落地，确保达成营收、利润、市场占有率等核心指标。
2. 门店运营管理
统筹各商超门店的日常运营工作，涵盖农副产品采购、仓储、陈列、销售、冷链物流衔接等环节，建立标准化运营流程，提升门店服务质量与顾客满意度。
3. 品牌与营销管理
结合农副产品特性策划门店营销活动，如时令果蔬促销、会员体系搭建、社区团购合作等，提升集团商超品牌知名度与口碑；分析市场动态与竞争对手情况，及时调整营销策略。
4. 成本与风控管理
管控各门店运营成本，包括人力、物料、损耗等，优化费用结构；建立门店风险预警机制，防范食品安全、库存积压、合规经营等方面的风险。
5. 数据复盘与优化
定期汇总各门店经营数据，分析销售趋势、品类占比、客户画像等，形成复盘报告并提出优化方案，驱动业务持续增长。
二、 任职要求
1. 学历与专业：大专及以上学历，市场营销、企业管理、供应链管理等相关专业优先。
2. 工作经验
- 具有 5年以上 商超零售行业工作经验，其中 3年以上 同岗位或区域总监管理经验，有农副产品、生鲜超市管理经验者优先。
- 熟悉农副产品供应链全流程，具备门店扩张、团队管理、成本控制的成功案例。
3. 专业能力：具备扎实的商超运营管理知识，精通农副产品采购、仓储、品控、销售等环节的标准化运作。
4. 综合能力
- 具备优秀的领导管理能力，能够统筹协调多门店团队，激发团队战斗力。
- 具备出色的沟通谈判能力，能够与供应商、门店团队、集团各部门高效协作。
- 具备较强的抗压能力，能够适应快节奏的零售行业工作，应对各类突发状况（如生鲜损耗、客诉等）。
5. 职业素养：认同集团企业文化，具备强烈的责任心、诚信意识和创新精神，重视食品安全与顾客体验。