工作内容：负责对招聘各渠道进行管理、开发、维护及拓展，确保高效满足用人部门需求；发布各招聘岗位信息、筛选/搜索简历、电话邀约，安排面试及后续跟进；做好招聘数据的统计，及时反馈招聘中遇到的问题并针对问题提出解决建议。
职位要求：具备良好的语言表达能力和沟通协调能力及团队精神，工作细致、责任感强；有一定的数据分析和判断力，有较强的抗压能力和学习意识。
工作时间：早9晚5 周末双休