岗位职责：
‌‌1. 质量管理体系建设与维护‌
负责制定企业质量策略，建立并完善质量管理体系（IATF16949、ISO 14001等），监督体系运行有效性。
组织编制质量手册、检验标准及流程文件，确保符合行业规范与客户要求。
‌2. 质量监控与改进‌
主导原材料、生产过程及成品的质量检验，监控关键质量指标（如良品率、损耗率）。
分析质量数据（如SPC、MSA），推动持续改进项目，降低质量成本。
‌3. 跨部门协作与问题解决‌
协调生产、研发、采购等部门，解决重大质量问题（如批量不合格、客户投诉），提交8D报告，制定纠正预防措施。
参与新产品开发试产，确保质量风险提前识别与控制。
‌4. 团队管理与培训‌
管理质检团队，负责人员培训、绩效考核及技能提升。
组织质量意识培训，推广全员质量管理文化。
‌5. 合规与风险管控‌
确保企业符合法律法规及行业标准，应对外部审核。
建立质量风险预警机制，预防重大质量事故。
任职要求‌：
‌（一）硬性条件‌
‌学历与专业‌：
本科及以上学历，工业工程、质量管理、机械/电子等相关专业优先。
‌经验要求‌：
5年以上汽车零部件制造业质量管理经验，2年以上团队管理经验；
‌专业知识‌：
精通IATF16949等质量管理体系，熟悉精益生产等工具。
掌握质量分析工具（如FMEA、鱼骨图等）及软件（如Minitab）。
‌（二）核心能力‌
‌‌问题解决‌：
快速定位质量根因，主导跨部门协作解决复杂问题。
‌沟通协调‌：
高效对接供应商、客户及内部部门，推动质量共识。
‌团队领导‌：
具备团队激励与人才培养能力。
‌（三）职业素养‌
抗压能力强，适应出差，适应高强度工作节奏；
严守合规底线，注重细节与数据真实性。