岗位职责

1、负责集团法务部的日常工作。

2、提供法律咨询和风险评估。

3、合同全流程管理（起草、审核、修订、归档）确保条款合法合规、无漏洞。

4、处理公司法律纠纷和诉讼事务。

5、劳动关系咨询和劳动争议纠纷处理。

6、高效处理突发风险事件，具备提前预判并统筹解决同类问题的能力。

7、主动识别日常运营过程中可能发生的法律风险或缺失的重要流程制度。

8、尽职调查、合同谈判。

9、协助完善公司内部法律事务管理流程等。

任职要求

1、本科及以上学历，法律相关专业，持法律职业资格证书。

2、2年以上律所经验或3年以上企业法务经验。

3、熟悉与企业运营相关的法律法规。

4、能起草、审核法律文书，具备法律研究能力。

5、责任心强，团队合作佳，沟通及逻辑思维好。

6、有良好职业道德和操守，愿意不断学习提升。

福利待遇

1、福利保障：试用期缴纳社保，法定节假日等。

2、节日关怀：重要节日发放精美礼品。

3、下午茶时光：定期提供丰富的下午茶。

4、双休工作制：双休，工作生活平衡。