一、任职要求：

1、大专及以上学历，生产管理相关专业优先

2、两至三年车间一线管理工作经验优秀考虑

3、具备较强的组织协调能力、问题解决能力及执行力，能快速响应生产现场突发问题。

4、生产健康，能适应车间工作环境，抗压能力强。

二、岗位职责：

1、根据工厂整体生产计划，分解车间任务，制定详细生产排程，合理调配人力、物料、设备等资源，确保按时、按质、按量完成生产目标。实时监控生产进度，及时处理生产异常（如物料短缺、设备故障等），保障生产流程顺畅。

2、负责车间员工的日常管理，明确岗位职责，提供工作指导与技能培训，提升团队专业能力。 制定绩效考核标准，公平评估员工表现，协调团队沟通，解决内部矛盾，营造积极工作氛围。

3、制定设备维护保养计划，监督日常点检、保养执行，协调故障维修，确保设备高效运转，降低故障率。监控物料领用、消耗与库存，优化物料流转，减少浪费，控制生产成本。

4、严格执行质量标准，组织生产过程中的质量检验，对不良品进行分析并推动整改，降低产品不良率。落实质量管理体系要求，确保产品质量稳定，符合客户与行业标准。

5、落实安全生产制度，定期开展安全培训与隐患排查，监督员工遵守安全操作规程，杜绝安全事故。推行车间5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持生产现场整洁有序，提升现场管理效率。

6、监控车间能耗、物料损耗、人工成本等，提出降本优化方案，控制生产费用。

统计生产数据（如产量、效率、不良率等），形成报表并分析，为管理决策提供依据。