岗位职责：
1、完善搭建法务管理体系，制定法务管理制度、流程。
2、参与建立、管理和维护与外聘律师、法律顾问及相关中介机构的关系。
3、负责对公司及下属公司的法律宣传，定期组织员工进行法律知识培训并开展考核。
4、对公司重大经营决策进行法律论证，出具法律意见。
5、负责对公司重要合同文本的制定、修订，法务审核，参与公司重大合同的谈判及签订工作，对各类合同的执行及履行情况进行监督并进行定期检查和总结。
6、起草公司相关的法律意见，审核公司重要的规则制度、审计制度。
任职资格：
1、法律相关专业毕业。
2、10年以上法律工作从业经历，或3年以上大型企业法务工作经验。
3、熟练掌握各类法律知识、掌握最新政策及相关政府部门运作规则。
4、具备较强的专业知识、具备诉讼经验、掌握诉讼技巧。
5、法律职业资格证书优先。