职位描述
- 工作内容：
1.协助上级完成招聘工作，包括简历筛选、电话邀约、面试安排等环节
2.协助维护员工关系，办理员工入职、离职、转正等相关手续
3.整理人力资源相关档案资料，保证资料的完整性和规范性
4.协助组织公司内部员工活动，营造积极向上的团队氛围
5.完成上级交办的其他人力资源相关辅助工作
6.完善带薪培训体系，一对一导师带教，帮你快速掌握招聘、员工关系等核心人力技能
- 任职要求：
- 年龄20-36岁，学历大专及以上（优秀应届生可放宽），专业不限。
- 有责任心、耐心，沟通表达能力良好，熟练运用办公室软件。
3.要你对人力资源工作感兴趣
- 薪酬待遇：
1.薪资面议，有能力高薪
2.转正五险+一对一带教+扁平化管理+定期团建
3. 节日福利
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕