【管理岗，需要有管理团队经验】
岗位职责：
1.制定并执行多渠道用户增长策略，涵盖社交媒体（微信、抖音、小红书、百度等）、信息流广告、SEM、KOL/KOC 合作等，达成拉新目标。
2.负责投放全流程管理，包括预算分配、创意策划、素材制作、落地页优化及投放策略调整，持续优化投放效果。
3.监控并分析投放数据（如 CPC、CPA、转化率、ROI 等），定期输出复盘报告，迭代优化投放方案。
4.协调产品、技术、转化、风控等相关团队，推动拉新相关功能及活动落地，提升用户转化效率。
5.关注行业动态及竞品渠道策略，及时调整方向，保持竞争优势。
6.团队管理：目标拆解、过程跟踪、策略复盘、绩效激励，确保团队高效达成目标。
任职要求：
1.本科及以上学历，5年以上互联网用户增长或渠道投放经验，有成功案例优先。
2.熟悉主流广告平台（如巨量引擎、腾讯广告、百度等），具备实操经验及优化能力。
3.具备数据分析能力，能通过数据发现问题并提出解决方案。
4.具备良好的内容创意能力，能独立撰写高转化文案，策划热点活动。
5.掌握基础增长工具（如 UTM、A/B 测试、CRM 等），具备技术对接能力者优先。
6.结果导向，抗压能力强，具备良好的跨部门沟通与协作能力。
7.有 0-1 渠道搭建经验或丰富 KOL/异业资源者优先。