岗位职责：
1. 负责设计部的日常管理和工作协调
2. 制定和执行部门设计策略，确保设计质量与效率
3. 参与重要项目的方案设计，提供专业意见
4. 培养和指导设计团队，提升团队整体设计能力

岗位要求：
1. 本科及以上学历，室内设计或相关专业
2. 3年以上设计团队管理经验
3. 熟悉装饰设计流程和施工规范，有成功案例
4. 较强的团队领导能力和沟通协调能力
5. 具有良好的创新思维和审美能力