职位详情
一，工作内容(培训3天上手，有老员工经理带1，电话或微信回访关怀，通知已在公司投保的35-70岁老客户回来参加公司举办的各种主题如讲座沙龙等福利活动2，福利活动协助接应(每周4-6场)活动签到登记、礼品发放、客户引导(不参与销售，无需讲解业务，交给资深主管对接洽谈)客户现场续签成功，全额拿奖励(上不封顶)3，社区需求维护管理(每周2-3次)覆盖公司附近5公里内的社区，上门派送节日礼品给老客户(茶具零食包五谷粮油月饼等，公司提供物料)顺便记录客户养老需求(如护理/旅居咨询)反馈给公司后勤营销部门;
二，收入待遇:不包吃住，无销售任务量无销售业绩考核，底薪+续签奖金+年终奖+服务津贴金，到手月薪5k-1w左右，公司全国统一签代理合同，没五险一金，但公司保险是专业的，会帮买商业五险(已覆盖养老险医疗险重疾险意外险住院险等基本保障)福利:带薪年假、年度旅游年度体检、节日礼包、生日礼物、团建等;
三，年龄及学历要求:25岁及以上岁男女不限经验不限，大专或以上学历(已毕业学信网可查)无失信记录。
四，上班时间:周一至五 8:30-17:00，中午2小时休息不加班，周六日双休(除去吃休开会，实际上班5h左右)