1、建立健全关务流程制度及关键岗位操作标准，协同进出口端到端环节推动流程标准落地，统筹公司关务总体策略；

2、完善、优化公司海关商品编码HS CODE归类流程，建立归类数据库，确保HS CODE归类的准确和合规性，负责公司关务系统搭建；

3、负责海外转产新项目进出口流程搭建，确保符合当地进出口法律法规；

4、识别日常运营中潜在的贸易合规问题和关务风险，有效规避贸易风险、优化成本、缩短运作时效；

5、负责与海关等部门保持沟通，收集全球关税和贸易相关政策，并指导公司业务发展和规划；

6、对团队成员进行培养，带领团队成长。

任职要求：

1、本科及以上学历，物流管理/国际贸易/供应链管理/英语等相关专业；

2、有丰富的商品编码归类和关务管理经验，能及时预警相关政策变化对业务的影响；

3、5年以上海关进出口管理经验，有团队管理经验；

4、优秀的跨部门、跨组织、内外部协同、沟通能力，合作精神，高执行力。