工作职责：
1、月度销售预测，目标的制定及分解，过程指标设定及监督执行；
2、做好团队建设，全面负责团队人员的招聘、培训和监管工作；
3、负责销售渠道开拓和客户的管理；
4、协同部门基层销售人员进行业务谈判，促成签单；
5、为重点客户提供系统解决方案；关注和提高公司市场竞争力；
职位要求：
1、专科及以上学历；
2、有3年以上电话销售经验，1年以上代记账电话销售团队管理经验，每份工作至少从事1年以上；有电销管理经验者优先考虑；
3、具备较强的团队管理和组织能力；主动汇报。

福利：
工作时间：
早九晚六，周末双休

晋升发展空间：
纵向发展：储备干部-城市经理-区域经理-大区经理
福利：
1、全薪培训
2、五险
3、员工生日会与生日礼物
4.公费旅游