岗位职责：
1.负责二级学院学科建设与规划、教学管理与质量提升、科研管理与创新。
2.负责二级学院的师资队伍建设、学生培养与管理及行政管理与对外交流。
3.从0到1搭建学术团队，负责实验实训室、现代化产业学院规划及建设工作。

招聘要求：
1.具有二级学院相关专业的研究生以上学历，副高以上职称，在本学科的某一领域有深入的研究和学术造诣，熟悉学科前沿动态和发展趋势。年龄55岁以下，条件优越年龄可适当放宽。博士学位优先。
2.具备卓越的组织管理能力、沟通协调能力和团队建设能力，能够有效组织和领导二级学院教师开展教学、科研和行政管理工作，推动二级学院各项事业发展。能够制定并实施科学合理的二级学院发展规划、教学科研管理制度等，善于解决工作中的实际问题。
3.在本专业学术领域取得国内外同行公认的学术成就，发表过一定数量的高水平学术论文，主持过重要的科研项目，能够准确把握学科发展方向，具有创新性和战略性思维，能够引领二级学院的学科建设和科研工作。