招聘(外卖招聘专员)岗位职责
1、日常58网站、智联、boss等发帖、维护、更新
2、(主要职责)利用各种有效资源，组织开拓和完善各种招聘渠道，发布招聘信息，收集求职者信息，通过各大招聘网站端口邀约求职者去企业面试
3、主要负责前期骑手的邀约、骑手的面试工作。
4、做好入职人员后期回访工作、解决求职人员提出的各种工作问题。
5、做好日常招聘记录，做做好表格登记。
1、20到35岁之间。
2、1年以上相关工作经验，客服、销售等优先考虑;【可接受应届生】
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。。