【岗位职责】
1、收集、整理和分析案件相关资料，如合同、还款记录、沟通记录等，为调解提供依据；
2、针对债务人还款情况与实际困难，秉持公平公正原则，与其协商还款计划；
3、了解相关法律法规，确保调解行为合法合规，避免使用暴力、威胁或骚扰等不当手段。必要时，向债务人说明法律后果，促成协商结案；
4、记录调解的过程和结果，整理成详细报告，为后续工作提供参考。同时，及时反馈调解进展及遇到的问题，分析成功经验，提出改进建议。
【岗位要求】
1、年龄22-45岁，高中及以上学历，有法律、金融、心理学等相关从业经历者以及有客服、销售、催收等工作经验者优先考虑；
2、遵纪守法，无违法犯罪记录，具备较强的学习能力与应变能力，工作态度积极主动，个人心态积极乐观，有一定抗压能力；
3、能熟练操作办公软件，具备一定的数据处理或系统操作经验；
4、吐字清晰、表达流畅，具备较强的语言表达能力。
【薪资待遇】
1、保底4000-4500+提成+奖金，综合7000-15000/月上不封顶；
2、五险一金，带薪年假，员工活动，节日福利等福利待遇；
3、上班时间八小时工作制