岗位职责：
1.负责起草制定公司级行政管理规章制度和工作流程，监督、协调各部门的实施情况；
2.负责公司行政资源的管理和调配，包括办公用品、低值易耗品、办公设备、会议室、办公区域的6S，固定资产管理；
3.负责公司各类印章、行政档案和各类资质证照的管理；
4.协调、安排公司重要来访和参观接待工作；
5.负责员工福利发放、员工活动组织与活动稿件的撰写与发布；
6.负责公司各类项目的申报与管理；
7.负责处理与相关外部单位之间的关系，办理相关业务；
8.维护与政府部门良好的合作关系；
9.参与行业会议，搜集政策动态，助力公司战略决策；
10.负责督办事项的梳理、汇总、下达和跟踪反馈、确保信息的及时传递。