1、制定并实施研究院知识产权战略，负责专利、商标、软件著作权等知识产权的申请、维护和档案管理；
2、进行专利检索与分析，提供知识产权风险预警、自由实施（FTO）分析及规避设计建议；
3、审核、修订各类合作协议、技术合同、保密协议、采购合同等法律文件，规避法律风险；
4、负责知识产权的运营工作，支持并参与技术许可、转让等过程中的法律与商务谈判；
5、处理研究院日常法律事务，提供法律咨询，必要时协调外聘律师处理诉讼或纠纷；
6、开展知识产权与法律知识的内训，提升全员知识产权保护与风险防范意识。

任职要求：

1、 基础条件：年龄 28-40 岁，硕士及以上学历，身体健康。
2、 专业背景：需拥有法学、知识产权等相关专业背景；同时具备理工科（生物、医学、电子、计算机等）复合背景者极优；精通知识产权法律法规及实务。
3、 工作经验：5年以上知识产权或法务相关工作经验，有科研机构、高校或生物医药/智能制造企业工作经验者优先。
4、 优先条件：
· 通过国家统一法律职业资格考试；
· 具有专利代理师资格。
5、 核心能力：
· 逻辑分析与风险洞察力： 思维严谨，能精准识别法律与知识产权风险；
· 文书撰写与谈判能力： 能熟练起草、审核法律文书，并参与商务谈判；
· 沟通协调能力： 善于与内外部技术人员及法律专业人士沟通；
· 学习与抗压能力： 能快速学习新技术领域知识，适应多任务工作环境；
· 综合素养：责任心极强，原则性高，保密意识突出，处事冷静、细致。
6、技能与语言：
· 语言能力：英语流利（CET-6及以上），能作为工作语言进行技术交流、撰写报告者优先。