岗位职责:
1.监督和指导酒店的日常工作，确保对公司会员的服务质量。
2.协调工作流程，确保服务效率。
3.积极学习和掌握酒店客房用品的新产品信息及管理经验。
任职要求：
1.具备良好的团队合作精神和沟通能力。
2.能够高效地完成上级分配的任务。
3.酒店管理专业优先，对酒店行业有一定的了解，能够快速适应工作环境。