岗位职责：
1.学习法律知识并精通部门岗位工作；
2.了解所属区域客户开发，寻找潜在客户；
3.与团队合作，协助上主管完成岗位工作；
4.后期负责团队管理和人才培养，及与其他部门的沟通协调；
任职要求：
1. 本科及以上学历（条件优秀可放宽）专业不限，接受应届；
2. 团队意识强，有责任心；
3. 具备较强的学习能力和沟通能力；
4. 思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力