、1. 财会核算：在财务分管领导的带领下，落实部门岗位职责和人员分工，贯彻遵守国家财经法律和政策，遵守会计法规，严格按照企业会计制度和其他规定，加强会计核算。行使监督职能、严格财经纪律、防范和制止违法乱纪行为。
2.财务管理助手：充分提取和利用会计信息资料，为分管领导提供经济预测和经营决策的依据。参与经营决策，主持制定和考核财务预算。从会计和经济法角度参与审查或拟定重要的经济合同和经济协议。
3. 财务管理和成本控制：组织有关部门和会计岗位人员按期汇集、计算和分析成本控制情况，加强成本控制和管理，向高层领导提出成本控制分析报告和成本计划。
4. 纳税及应交利润：按照国家税法和其他规定，严格审查应交税金、应交利润和其他应交款项，督促有关岗位人员及时办理解交手续，做到按期完成上交任务，不挪用、不截留、不拖欠。
5. 财产清查：定期组织有关部门人员共同进行财产清查工作。结合财产清查，促使有关部门不断完善管理制度，改进管理方法。按经营管理要求，协助有关部门核定机器设备需要量和物资储备定额。
6. 财务队伍管理：建立财会、业务学习制度，不断提高财务部门的整体素质，培养后备财务人员。
7.完成领导交办的其他临时性工作任务。