岗位职责：
1. 负责新房销售团队的管理和业绩目标的制定与执行
2. 开发并维护潜在客户，为客户提供新房购买相关咨询
3. 跟进销售项目的进展，确保销售目标的达成
4. 定期进行市场分析，调整销售策略以提高销售效率
5. 管理销售团队的日常运作，提升团队的工作效率和服务质量

岗位要求：
1. 具备5年以上房地产销售经验，2年以上销售团队管理经验
2. 熟悉本地房地产市场及销售流程，有新房销售背景者优先
3. 具有优秀的沟通能力、谈判技巧及团队协作精神
4. 能够承受工作压力，具备较强的市场分析及解决问题的能力
5. 本科及以上学历，市场营销、房地产等相关专业优先