岗位职责：
1、在公司总裁的领导下，负责公司及下属医院的内、外运营管理工作；
2、负责指导公司阶段性营销战略规划方案的制订与实施，并对营销方案实施过程进行跟踪及效果评估；
3、负责指导下属医院内部运营工作，主要作好科室协调、运营信息管理，内部运营流程的设计与调整等工作；
4、对各医院的效益实行动态监控与检查，分析偏差原因，及时出应对与策略；
5、组织各医院进行内部运营经验及信息的交流，组织医疗服务人员业务、营销、咨询、服务等技能的培训；
6、根据公司及医院内外运营工作的需要，提供医院运营的第一手材料，并及时向上级领导汇报工作，提出解决问题的方案；
7、完成领导交办的其他工作；
任职资格：
1、本科以上学历，5年以上同岗位工作经验，有大型医疗连锁集团工作经验者优先；
2、3年以上团队管理经验，有皮肤科运营经验者优先；
3、熟悉各渠道运营规则及互联网相关法律法规，具备良好的数据分析能力；
4、具备优秀的沟通表达能力、逻辑思维能力与总结归纳能力；
5、能快速理解用户的痛点与需求，具有良好的抗压能力，灵活应变能力；
6、能适应频繁出差的工作时间；